创业管理 理论、方法与实践 微课版 第2版

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创业管理 理论、方法与实践 微课版 第2版

作者: 李东进,秦勇主编
出版社: 人民邮电出版社
译者:
出版年: 2024-07-01
ISBN: 9787115637932

用户评论

  • 网友点评:

    作者通过“面试心态管理”章节帮助我学会了如何在面试前进行心理准备,通过自我暗示和情绪调整,提升了我面试时的表现。
  • 网友点评:

    一本让人充满动力的书,内容引人深思,非常值得推荐。
  • 网友点评:

    针对“高薪低兴趣”岗位的选择困惑,作者提出了结合职业生涯发展目标进行综合考量的建议。
  • 网友点评:

    作者通过“情绪调节与决策技巧”部分,让我了解了情绪如何影响决策,并提供了有效的技巧来调节情绪,帮助我做出理性判断。
  • 网友点评:

    针对毕业生在求职过程中感到“无助”,书中提出了通过求助导师和校友来获得支持的具体方法。
  • 网友点评:

    本书通过“焦虑情绪的管理技巧”帮助我认识到,面对求职压力时,焦虑是一种常见的情绪,学会管理它能帮助我更好地面对挑战。
  • 网友点评:

    书中的“求职失败心理康复计划”非常详细,既有短期调整的建议,也有长期成长的指导。
  • 网友点评:

    一本让人深思的书,情节丰富,人物鲜明,每个细节都值得品味。
  • 网友点评:

    针对大学生求职过程中的“经济压力”,书中提供了合理的预算建议和资源利用方法。
  • 网友点评:

    本书让我意识到,失败的面试并不意味着否定自己,而是一个调整策略的机会。
  • 网友点评:

    本书特别注重“自我肯定”的训练,每当面临求职压力时,我通过自我肯定的练习能够迅速恢复自信。
  • 网友点评:

    本书通过“自我效能感”的培养方法,教会我如何相信自己能够在职场中应对各种挑战。
  • 网友点评:

    本书通过“职场自我认同”训练,帮助我增强了在职场中的归属感和自信,提升了我对未来职业发展的期待和动力。
  • 网友点评:

    本书中提到的“职场竞争心理”让我意识到,求职不仅是个人能力的展示,也是与他人竞争的过程。
  • 网友点评:

    针对第一次面试的紧张感,书中提供了“模拟对话法”,帮助我提前适应真实场景。
  • 网友点评:

    本书提醒我,即便是一份临时工作,也能为未来积累经验和技能,改变了我对“过渡岗位”的看法。
  • 网友点评:

    作者特别提到,要警惕“学历焦虑”,通过提升实际能力和积累经验弥补这一心理负担。

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